7月8日開催｜モス流に学ぶぶれない経営セミナー

モスバーガー流の「ぶれない経営」を地域で学ぶ――福山で開催される組織文化づくりセミナー

組織づくりや理念浸透、管理職の育成に課題を抱える企業や人事担当者、管理職を対象としたセミナーが、広島県福山市で開催されます。合同会社エトスアップが主催する「いい組織文化づくりセミナー モスバーガーから学ぶ ブランドが育つ“ぶれない経営”」は、2026年7月8日（水）14:30から16:30にかけて、まなびの館ローズコム（小会議室2）で行われます。

講師には、元株式会社モスフードサービス専務取締役で、現在はoffice igatta代表としてブランドづくりや人材育成、リーダーシップをテーマに全国で講演・研修を行う田村茂氏を迎えます。田村氏はモスバーガーの現場で培った実践知を通じて、従業員が経営者の想いを理解し、同じ方向を向いて行動できる組織のつくり方を解説する予定です。

対象と狙い

本セミナーは、経営者や人事担当者、管理職など、現場の理念浸透や人材育成に取り組む立場の人を主な対象としています。お客様や従業員に会社のファンになってもらい、会社をブランドとして育てるための実践方法を学ぶことが目的です。

中小企業においては経営者と社員の距離が近く、想いを共有しやすい反面、日々の業務に追われることで会社が大切にしていることが後回しになりがちです。会社の大切にしていることを「使える言葉」に変換し、日常の業務の中で根づかせる継続的な働きかけの重要性が、本セミナーの核心になります。

現場で培った事例と学びの内容：田村茂氏が語る実践的アプローチ

田村茂氏は1952年岩手県大船渡市生まれ。大学在学中にモスバーガー創業者と出会い、1号店でアルバイトをした経験を持ちます。卒業後は銀行勤務を経てモスフードサービスに入社し、店長やSV、営業部長、商品開発部長などの職務を歴任しました。

その経歴の中では「モスライスバーガー」の開発にも携わり、専務取締役COOを務めたのち2017年に退社。現在はoffice igatta代表としてブランドづくりや人材育成、ホスピタリティ、リーダーシップなどをテーマに全国で講演・研修を行っています。著書に『変化対応力を高めるお役立ち思考』（株式会社同友館）および『モスバーガーから学ぶブランドが育つ「ぶれない経営」』（株式会社同友館）があります。

セミナーで取り上げる主なテーマ

田村氏が実践してきた経験に基づく、現場で使える手法を中心に構成されます。主なテーマは以下の通りです。

• 誇りをもって働ける職場づくりの具体策
• 選ばれ続けるブランド戦略の要点
• 理念を現場に浸透させるための日常的な仕組みづくり
• 従業員が経営者の想いを理解し、同じ方向を向いて行動するためのコミュニケーション

モスバーガーは一店舗から始まり、地域に根ざしたブランドとして成長しました。田村氏は全国の店舗を巡り、現場に大事にしている考え方を伝え続けてきた経験から、組織内の言語化・仕組み化の具体例を紹介します。

当日の進行、参加特典、費用・申込方法

当日は合同会社エトスアップ代表の蛭川万貴子氏によるオープニングトーク「想いが伝わる組織づくりの進め方」も実施されます。蛭川氏は広報コンサルタントとして20年以上の経験があり、理念浸透ワークショップや社内コミュニケーション研修を通じて「伝わる組織づくり」を支援している専門家です。

参加者には特典として、田村茂氏の最新著書『モスバーガーから学ぶブランドが育つ「ぶれない経営」（株式会社同友館）』が参加者全員に配布されます。書籍は当日、参加費に含まれる形で無料進呈されます。

開催概要（詳細）

申込はオンラインフォームまたはメールで受け付けます。フォームのリンクとメールアドレスは公式の案内どおりに指定されていますので、必要事項を添えて申し込む方式です。

申込に際して主催側への提出事項は以下の通りです。氏名、会社名、役職、メールアドレス、電話番号に加え、現在の組織作りの課題を記載して送信することが求められます。

1. 申込フォーム：https://forms.gle/3SD6uYKj75jbPLFu8
2. メール：info@ethos-up.com（氏名／会社名／役職／メールアドレス／電話番号／現在の組織作りの課題 を記載して送信）

主催者情報とセミナーの意義を整理する

主催は合同会社エトスアップ（所在地：広島県福山市、代表：蛭川万貴子）。同社はコミュニケーションを通して組織の成長を支援するサービスを提供しており、広報活動支援や企業研修を中心に活動しています。ニュースリリースやニュースレターの企画・作成、発信テーマの整理、メディアアプローチなどを通じて、企業の魅力や取り組みを社内外へ伝えるための仕組みづくりを支援します。

企業研修ではコミュニケーション力向上、理念浸透、説明力向上などをテーマにカスタマイズした研修やワークショップを提供し、組織内の相互理解と行動変容を促す取り組みが行われています。社名に含まれる「エトス」とは「信頼」を意味しており、組織や個人が社会と関わる上で重要である「エトス（信頼）」を意味します。社名に含まれる「エトス」は、「信頼」を意味します。組織や個人が社会とより良い関係を築くうえで欠かせない“信頼”を、コミュニケーションの力で育み、高めていきたい・・そんな想いを社名に込めました。

問い合わせ先

問い合わせおよび申込先は以下の通りです。メールでの問い合わせに対応しています。

主催

合同会社エトスアップ

担当／代表

蛭川万貴子

所在地

広島県福山市西町一丁目１番１号 エフピコRiM１階　コワーキングスペースtovio内

申込・問い合わせメール

info@ethos-up.com

URL

https://ethos-up.com/

セミナーはモスバーガーの現場で培われた事例に基づく実践知を、中小企業の組織運営に応用できる形で紹介します。経営者と現場の価値観を合わせ、日常の業務のなかで理念を育て、結果としてブランドを持続的に成長させるための具体的な方法が示される見込みです。

セミナー情報の要点まとめ

以上がセミナーの主要な情報の整理です。参加を希望する場合は申込フォームまたはメールで必要事項を送信してください。問い合わせは合同会社エトスアップのinfo@ethos-up.comへ行うことができます。