9月17日開催｜人的資本経営を事例で学ぶ無料ウェビナー
ベストカレンダー編集部
2025年8月20日 15:50
人的資本経営ウェビナー
開催日：9月17日
人的資本経営の重要性と今回のウェビナーが扱うテーマ
株式会社パソナは、人的資本を企業価値向上の観点から戦略的に活用する考え方である人的資本経営をテーマとしたウェビナー「PASONA HR UPDATE」を、2025年9月17日（水）14:00～15:30にオンライン開催します。これは、経営企画部門や人事部門に所属する方々に向けて設計された内容で、経営戦略と人事戦略を連動させる実務的なプロセスやポイントを事例とともに示すことを目的としています。
背景には、上場企業を対象とした人的資本情報の開示義務化があります。2023年3月期の決算以降、人的資本に関する情報開示が求められるようになり、企業は人材を単なるコストではなく資本として捉え、その価値を可視化・最大化する取り組みが求められています。本ウェビナーでは、こうした制度的変化を踏まえ、実際の企業事例を通じて具体的な対応策や留意点を紹介します。
人的資本経営が企業にもたらす示唆
人的資本経営は、採用や育成、エンゲージメント、キャリア支援、働き方の設計など人に関するあらゆる施策を企業戦略に結び付けることを意味します。単年度の成果だけでなく中長期的な企業価値向上を視野に入れる点が特徴です。
具体的には、採用と配置の最適化、スキルマッピングによる能力開発、エンゲージメント向上施策の効果測定、キャリア自律を促す研修の導入などが該当します。本ウェビナーでは、これらの領域で実際に取り組みを進めている企業の事例をもとに、実務に活かせる知見が提示されます。
登壇者紹介とプログラム構成
本ウェビナーでは、実務に直結する事例紹介と議論を中心に構成されています。第1部では事例紹介、第2部ではパネルディスカッションが行われ、両者を通じて経営戦略と人事戦略をどのように連動させるかを多角的に検討します。
登壇者には以下のお二人が予定されています。お二人とも実務経験が豊富で、組織戦略と人事戦略の接続点に関する示唆が期待されます。
- 江上 茂樹氏 — NOK株式会社 執行役員 グループCHRO
- 小田 愛子氏 — GEヘルスケア・ジャパン株式会社 取締役 執行役員 人事部長
プログラムの詳細
プログラムは次の通りです。事例紹介では各企業の具体的な取り組みや、経営との連携プロセス、実施した施策の効果や課題を提示します。続くパネルディスカッションでは、事例を踏まえた実務者間の対話が行われ、参加者の実務に直結する検討がされます。
- 第1部：事例紹介
- NOK株式会社：江上 茂樹氏による事例紹介
- GEヘルスケア・ジャパン：小田 愛子氏による事例紹介
- 第2部：パネルディスカッション
- 登壇者による討議および質疑応答を含む
参加者は事例の具体的な戦略設計や運用上の工夫、測定指標の設定など、実務に落とし込める情報を得ることができます。
参加方法・開催概要と問い合わせ窓口
ウェビナーはオンライン（Zoom）で開催されます。参加費は無料です。参加を希望する場合は、事前に申込フォームで登録が必要です。申し込みや詳細情報は、以下の公式ページをご参照ください。
イベントの基本情報は次の通りです。受付や接続に関する注意事項は申込ページで案内されるため、参加にあたっては事前に該当ページを確認してください。
| 開催日 | 2025年9月17日（水） |
|---|---|
| 開催時間 | 14:00～15:30 |
| 開催形式 | オンライン（Zoom） |
| 参加費 | 無料 |
| 申込方法 | 下記リンクのフォームより登録（https://www.pasona.co.jp/clients/service/seminar/PASONA_HR_UPDATE/） |
| お問い合わせ先 | p-seminar@pasona.co.jp |
開催案内や申込みページは次のURLで確認できます。参加申込みは上記ページから行ってください：https://www.pasona.co.jp/clients/service/seminar/PASONA_HR_UPDATE/
主催者と関連サービス
本ウェビナーの主催は株式会社パソナグループです。プレスリリースは株式会社パソナグループによって2025年8月20日 14:00に発表されています。本ウェビナーは同社が提供する人事領域のサービス群の一環として位置付けられます。
パソナでは業界専任コンサルタントによる人材紹介・採用支援サービスや、社員のキャリア自律を促し組織を強化するキャリア自律研修など、幅広い人事領域のサービスを提供しています。詳細は以下の公式サービスページで確認できます：https://www.pasona.co.jp/clients/service/
本記事の要点整理と仕様一覧
ここまでに記載した内容を整理し、ウェビナー参加を検討するために必要な事実を一覧化します。下表は開催日時、登壇者、参加費、申込方法、問い合わせ先、関連リンクをまとめたものです。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| イベント名 | PASONA HR UPDATE（ウェビナー） |
| 主催 | 株式会社パソナグループ |
| 発表日時（リリース） | 2025年8月20日 14:00 |
| 開催日時 | 2025年9月17日（水）14:00～15:30 |
| 開催形式 | オンライン（Zoom） |
| 登壇者 | NOK株式会社 執行役員 グループCHRO 江上 茂樹 氏、GEヘルスケア・ジャパン株式会社 取締役 執行役員 人事部長 小田 愛子 氏 |
| プログラム | 第1部：事例紹介（江上氏・小田氏）／第2部：パネルディスカッション |
| 参加費 | 無料 |
| 申込方法 | 申込フォーム（https://www.pasona.co.jp/clients/service/seminar/PASONA_HR_UPDATE/）から登録 |
| 問い合わせ | p-seminar@pasona.co.jp |
| 関連ページ | https://www.pasona.co.jp/clients/service/seminar/PASONA_HR_UPDATE/ |
以上が本ウェビナーの主要な情報と要点の整理です。人的資本情報の開示義務化を背景に、経営戦略と人事戦略をいかに接続していくかは多くの企業にとって喫緊の課題であり、本ウェビナーは実例に基づく具体的な示唆を提供する機会となります。申込みや詳細の確認は上記リンクおよび問い合わせ先を参照してください。
参考リンク：
