2025年4月導入！名正運輸のドライバー働き方改革で休暇・給与充実

名正運輸、ドライバーの働き方改革を加速

名正運輸株式会社（本社：愛知県飛島村、代表取締役社長：加藤新一）は、2025年度からドライバーの「休暇体制」と「給与体制」を抜本的に強化することを発表しました。この取り組みは、物流業界が直面する様々な課題に対処するための重要な一歩であり、ドライバーにとって「働きやすさ」と「家族との時間」を大切にすることを目指しています。

名正運輸は、愛知県を中心に広がる物流ネットワークを展開しており、持続可能な物流を実現するために、安心・安全・快適な職場づくりを推進しています。2024年問題への本格対応を進める中、同社はドライバーの労働環境改善に向けた具体的な施策を実施することを決定しました。

制度の導入背景

物流業界では、ドライバーの高齢化や人手不足、そして2024年問題が影響し、労働環境の改善が急務となっています。名正運輸は、ドライバーが心身ともに健やかに働き続けられる体制を整えるために、以下のような取り組みを実施します。

主な取り組み内容

名正運輸が取り組む具体的な施策は以下の通りです。

• 完全週休2日制の導入
  休暇体制を見直し、完全週休2日制を導入します。これにより、プライベートや家族との時間を大切にできる柔軟な働き方が実現します。
• 給与体系の全面見直し
  2024年度比で平均10～15％の給与増を実施し、その他手当等も強化します。
• 「家族手当」制度の新設
  18歳未満の子どもを扶養する社員に対し、1人あたり月10,000円を支給します。家庭を支えるドライバーへの経済的支援を強化します。

社長コメント

加藤新一社長は、「物流の担い手がもっと誇りを持てる仕事であるべきだと考えています。運転技術だけでなく、人柄や責任感も評価し、安心して働ける会社を目指していきます。ドライバーに“選ばれる会社”になることで、より質の高い物流サービスをお客様にも提供できると信じています」とコメントしています。

会社概要

名正運輸株式会社の基本情報は以下の通りです。

関連リンク

名正運輸の公式サイトやSNSアカウントは以下の通りです。

• 公式HP
• 公式YouTube
• 公式Instagram
• 公式TikTok

まとめ

名正運輸は、ドライバーの働きやすさを向上させるために、以下の施策を実施します。

これらの取り組みを通じて、名正運輸はドライバーが安心して働ける環境を整え、より質の高い物流サービスの提供を目指していきます。