ドズル社が初開催 新マインクラフト実況オーディション

ドズル社が初めて実施する“新たなマインクラフト実況グループ”オーディション

株式会社ドズル（本社：東京都品川区、代表取締役社長：ドズル）は、2026年2月24日19時30分付で、新グループ結成を目的としたオーディション「New Group Audition by DOZLE Corp.」を発表しました。今回のオーディションは、既存のゲーム実況グループ「ドズル社」への追加募集ではなく、新たに結成するマインクラフト実況グループのメンバーを全国から募集するものです。

発表では、応募者に求める資質として高度なプレイ技術よりも「誰かを楽しませたい」という純粋な想いと、その実現に向かう情熱を重視すると明言されています。経験や実績は問わず、これからの可能性を重視する姿勢が示されています。

発表日時と公開内容の要点

プレスリリースは2026年2月24日19時30分に配信され、オーディションの目的・応募期間・応募資格・選考フロー・注意事項・ドズル社の企業情報が明確に提示されました。募集対象や選考方法、連絡網に関する注意点など、応募希望者が必要とする情報が網羅されています。

発表文中には、オーディション合格者を含めたグループが「多様なバックグラウンドを持つ仲間が手を取り合う場」になることや、「個性が混ざり合うことで一人では到達できない感動を生み出す」狙いが記載されています。応募者の挑戦を受け止める意向も明記されていますが、本件は既存グループの追加募集ではない点が強調されています。

募集対象の基本的な考え方

募集側は、完璧なスキルよりも「これから何を成し遂げたいか」を重視します。応募条件では年齢・性別・技術環境の要件が提示されていますが、最終的には情熱とコミットメントが決め手であることが繰り返し述べられています。

ただし、活動開始時期には濃密な稼働が想定されるため、週4～5日程度の稼働が可能であることや、専任として活動できることなど実行力を求める項目も設けられています。応募時点での現状に応じた相談窓口も用意される旨が示されています。

応募方法・期間、応募資格と活動条件の詳細

応募期間は2026年2月24日（火）〜2026年3月8日（日）23:59です。公式サイトの応募資格を確認の上、同サイトからエントリーする方式です。公式の募集ページは案内リンクとして公開されています。

公式エントリーページのURLは次の通りです。応募前に必ず該当ページで詳細を確認してください。
https://www.dozle.jp/newgroup-audition/

応募方法と提出物について

応募は公式サイトでのエントリーを前提としています。サイト内に記載された応募資格を確認のうえ、必要事項を正確に入力して応募してください。連絡先情報は確実に連絡が取れるものを入力する必要があります。

提出された資料やデータは返却されません。また、選考状況に関する個別の問い合わせは控えるよう明示されています。応募した事実をSNS等で公開することも控えるよう求められています。

応募資格（必須条件・歓迎条件）

応募資格としては、まず年齢・性別に関する条件が設定されています。応募時点で18歳以上の男性であることが必須です。また、Java版マインクラフトでの審査に対応できる環境があることが求められますが、準備が難しい場合には選考過程で相談できる場が設けられると明記されています。

歓迎条件や志向性としては、活動に活かせる個性やゲームを心から楽しむ姿勢などが挙げられています。技術よりも人物・情熱を重視する一方で、実際の活動に耐えうる個人の特性も重要視されています。

• 必須条件：18歳以上・男性（応募時点）
• 必須環境：Java版マインクラフトでの審査対応（準備困難な場合は相談可）
• 歓迎：活動に活かせる個性、ゲーム好きであること

活動条件・その他の要件

合格後は週4〜5日程度の稼働を想定しており、グループの始動期には特に濃密な活動が求められます。オーディションは本気でトップを目指す意志を条件にしているため、圧倒的な熱量でコミットできる人材が対象です。

また、専任として活動できること、具体的には現在特定の芸能事務所やレーベル等に所属していないことが条件とされています。所属がある場合は合格後に自身の責任で契約を解消し、活動に専念できることを保証できる方に限られます。

• 週4〜5日程度の稼働を想定（グループ始動期は濃密）
• 専任で活動可能であること（所属がある場合は合意を得た上での解約が必要）
• 当社の定める各種規定やルールに同意できること

選考フローと注意事項・守秘義務

選考は書類・動画選考から始まり、各種面接および適性試験を経て合否が通知される流れです。選考フローは状況により変更される可能性があると明記されています。

選考中や選考後に関する取り扱いについては、応募者側の行動規範や情報管理に関する細かな注意事項が示されています。応募者はこれらに従う必要があります。

選考フローの詳細

選考プロセスはおおむね以下の順序で進められます。まずは書類・動画による一次選考を行い、その後各種面接や適性試験を実施します。最終的に合格者には通知が行われますが、選考ステップやスケジュールは変更される場合があります。

このフローに沿って連絡が行われるため、応募時に入力する連絡先は正確であることが重要です。連絡が取れない場合、次の選考ステップに進めないことがあります。

1. 書類・動画選考
2. 各種面接および適性試験
3. 合格通知

注意事項・守秘義務の具体点

応募に際しては複数の注意事項が設けられています。応募データは返却されないこと、選考状況に関する個別問い合わせは禁じられていること、応募の事実をSNS等で発信しないことなどが明示されています。

また、応募者は選考で知り得た企画内容やメンバー等の情報を第三者に漏洩したりSNS等で公開したりすることは固く禁じられています。誹謗中傷や公序良俗に反する発信を行わない誠実な活動が求められます。顔出しに関しては現時点で顔出しをする予定はない旨が示されています。

連絡先の正確な入力

確実に連絡が取れる情報を入力する必要があります。連絡がつかない場合、次のステップに進めません。

データの取り扱い

提出された資料やデータは返却されません。

選考状況について

選考状況に関する個別のお問い合わせはご遠慮ください。

顔出し

現時点で顔出しをする予定はありません。

誠実な活動

SNS等での発信が公序良俗に反しないこと、誹謗中傷を行わないことが必要です。

守秘義務・応募秘匿

選考で知り得た情報の漏洩や、応募した旨をSNS等で発信することは控えてください。

ドズル社の現状と企業情報、募集内容のまとめ

ドズルは医大生からYouTuberへと転身した経歴を持つ人物をリーダーに、現在5名のメンバーで活動するゲーム実況グループを運営しています。現行のグループメンバーはドズル、ぼんじゅうる、おんりー、おらふくん、おおはらMENの5名です。

YouTubeチャンネルはマインクラフトを中心に毎日動画を公開しており、チャンネル登録者数は266万人（2026年2月時点）を突破しています。企業としてはコンテンツ配信とIP事業などを展開しており、今回のオーディションは同社の事業やクリエイティブ部署が主導する取り組みの一環です。

既存グループの活動概要と主な発信先

既存のグループは「人生というゲームをもっと楽しく」というテーマの下、ゲーム実況を中心に多面的なエンターテインメントを提供しています。動画は毎日公開され、コミュニティやコラボレーションにも注力しています。

主な発信先は以下の通りです。応募前に既存コンテンツに目を通すことで、求められるスタンスやコンテンツ傾向を把握することができます。

• YouTubeチャンネル：https://www.youtube.com/@dozle
• X（旧Twitter）：https://x.com/dozle_official
• 公式サイト：https://www.dozle.jp

株式会社ドズルの会社情報

株式会社ドズルは動画配信プラットフォーム上でのコンテンツ発信のほか、自社ブランドを活用したグッズ販売やライセンスビジネスなどのIP事業を行うエンターテインメント企業です。設立や所在地、事業内容などの基本情報が公開されています。

設立は2016年9月で、代表者はドズル。所在地は東京都品川区、事業はクリエイタープロダクション事業、デジタル戦略コンサルティング事業、インフルエンサーマーケティング事業などを含みます。コーポレートサイトでも詳細が確認できます。

所在地

東京都品川区

代表者

ドズル（代表取締役社長）

設立

2016年9月

事業内容

クリエイタープロダクション事業、デジタル戦略コンサルティング事業、インフルエンサーマーケティング事業、IP事業など

コーポレートサイト

https://www.dozle.jp/

以上が発表されたオーディションの主な内容です。応募を検討する際は公式ページで提示されている応募資格や注意事項を必ず確認した上でエントリーしてください。選考にあたっては書類・動画選考から面接・適性試験まで複数のステップを踏むため、連絡先の正確さや守秘義務等の規定にも留意する必要があります。